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Retraite du dirigeant à Carbon-Blanc

Président, gérant majoritaire ou associé unique à Carbon-Blanc, vous vous rémunérez en partie en dividendes et vos droits retraite fondent ? Le Plan Épargne Retraite est le levier pour préparer votre départ et déduire vos versements de votre imposition. Obtenez un bilan chiffré, sans engagement, adapté à Carbon-Blanc.

  • Déduction fiscale renforcée pour le dirigeant TNS
  • Arbitrage salaire / dividendes / versement PER chiffré
  • Assureurs comparés, frais négociés
  • Sortie en capital ou en rente à la retraite

★★★★★ 4.8/5 — plus de 181 avis vérifiés · réponse sous 24h

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En bref : À Carbon-Blanc, un dirigeant qui verse sur un PER déduit ses cotisations de son revenu imposable et se construit la retraite que son statut ne lui garantit pas. Les gérants TNS bénéficient d'un plafond de déduction élargi.

Le dirigeant, grand oublié de la retraite

À Carbon-Blanc, beaucoup de chefs d'entreprise se rémunèrent en dividendes et découvrent tard que ceux-ci n'ouvrent aucun droit retraite. Le Plan Épargne Retraite vient réparer cet écart, tout en allégeant l'impôt dès l'année du versement.

Un avantage fiscal calibré pour le dirigeant

Chaque euro versé sur le PER se déduit du revenu imposable, dans la limite du plafond propre à votre statut. L'économie grimpe avec votre taux d'imposition. Une étude à Carbon-Blanc chiffre précisément ce gain.

Plafonds et fiscalité du PER dirigeant

StatutDéduction PER maxEffet à Carbon-Blanc
Président SAS / SASU10 % du salaire net imposableUtile même avec un petit salaire
Gérant majoritaire SARL / EURLPlafond TNS majoréFort levier fiscal
Revenu 80 000 €≈ 12 000 € déductiblesGain fiscal important
Bénéfice élevéPlafond ~85 000 € (8 PASS)Déduction TNS au plafond
Contrat Madelin existantTransférable vers PERCapital de nouveau accessible

Montants indicatifs 2024, PASS ≈ 46 368 €. Le calcul exact dépend de votre statut et de vos revenus réels.

Les étapes de votre bilan à Carbon-Blanc

  1. Analyse de votre statut et de votre mode de rémunération
  2. Arbitrage salaire, dividendes et versement PER optimal
  3. Mise en concurrence des assureurs
  4. Ouverture du PER et accompagnement

Quels dirigeants sont concernés à Carbon-Blanc

Que vous soyez assimilé salarié à la tête d'une SAS ou gérant TNS d'une SARL à Carbon-Blanc, le PER vous est ouvert. Le contrat s'adapte aux revenus variables grâce aux versements libres.

Sachez ce que le PER change pour votre impôt de dirigeant.
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Vos questions sur le PER du dirigeant

Pourquoi un dirigeant a-t-il intérêt à ouvrir un PER à Carbon-Blanc ?

Le PER compense la faible retraite obligatoire du dirigeant et réduit l'impôt dès le premier versement.

Quel PER pour un président de SAS ou SASU ?

Assimilé salarié, le président de SAS ou SASU ouvre un PER individuel et déduit ses versements dans la limite de 10 % de sa rémunération nette.

Le gérant majoritaire de SARL a-t-il un plafond spécifique ?

Oui : gérant TNS, il profite de 10 % du bénéfice dans la limite de 8 PASS, majoré de 15 % sur la fraction de 1 à 8 PASS.

Faut-il se verser un salaire ou des dividendes ?

Les dividendes n'ouvrent aucun droit retraite ; un arbitrage chiffré entre salaire, dividendes et versement PER prépare la retraite tout en optimisant l'impôt.

Peut-on transférer un ancien Madelin vers un PER ?

Oui, le Madelin de dirigeant se transfère vers un PER individuel, ce qui débloque la sortie en capital et une gestion plus souple.

La retraite du dirigeant en France

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